证券从业资格

1.某出票人于10月20日签发一张现金支票。根据《支付结算办法》的规定，对该支票“出票日期”中“月”、“日”的下列填法中，符合规定的是（）。

单选题

A. 拾月贰拾日~||~零拾月零贰拾日~||~壹拾月贰拾日~||~零壹拾月零贰拾日

2.如果以前年度未分配利润有盈余(即年初未分配利润余额为正数)，在计算提取法定盈余公积的基数时，不应包括企业年初未分配利润;如果以前年度有亏损(即年初未分配利润余额为负数)，应先弥补以前年度亏损再提取盈余公积。（）

判断题

3.2020年9月甲公司开发住宅社区，经批准共占用耕地150000平方米，其中800平方米兴建幼儿园，5000平方米修建学校。已知耕地占用税适用税率为30元／平方米。甲公司应缴纳耕地占用税税额的下列算式中，正确的是( )。

单选题

A. 150000×30=4500000(元)~||~(150000-800-5000)×30=4326000(元)~||~(150000-5000)×30=4350000(元)~||~(150000-800)×30=4476000(元)

4.下列各项中，应列入利润表“税金及附加”项目的有（）。

多选题

A. 销售应税矿产品计提的应交资源税~||~经营活动中计提的应交教育费附加~||~经营活动中计提的应交城市维护建设税~||~销售应税消费品计提的应交消费税

5.下列对编制财务会计报告基本表述不正确的是（）。

单选题

A. 财务会计报告应当依据会计账簿记录和有关会计资料编制~||~财务会计报告的编制要求、提供对象、提供期限应当符合法定要求~||~向不同的会计资料使用者提供的财务会计报告，其编制依据应当一致~||~各单位的财务会计报告在上报有关部门前必须经注册会计师审核签字

6.根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有（）。

多选题

A. 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的~||~在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的~||~女职工在孕期、产期、哺乳期的~||~患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内

7.下列各项中，属于生产规模较大，业务较多的企业可以采用的财务处理程序有()。

多选题

A. 汇总记账凭证账务处理程序~||~科目汇总表账务处理程序~||~多栏式日记账账务处理程序~||~记账凭证账务处理程序

8.根据本题要点（5）所提示的内容，下列表述中，符合规定的有（）。

多选题

A. 杨某有权享受的医疗期为3个月~||~杨某在医疗期内的工资不得低于当地最低工资标准~||~在医疗期内，甲公司不得解除与杨某的劳动合同~||~医疗期满后，如杨某不能从事原工作，甲公司可以解除与杨某的劳动合同

9.根据税收征收管理法律制度的规定，下列属于征税主体的权利的有（）。

多选题

A. 税收立法权~||~税务行政处罚权~||~税收监督权~||~代位权与撤销权

10.下列账簿形式中，应作为库存现金日记账和银行存款日记账必须采用的形式的是（）。

单选题

A. 备查~||~订本式~||~复式~||~活页式

11.下列关于单位人民币卡结算使用的表述中，不符合法律规定的有（）。

多选题

A. 单位人民币卡账户的资金可以与其他存款账户自由转账~||~单位人民币卡账户销户时，其资金余额可以提取现金~||~用单位人民币卡办理商品和劳务结算时，可以透支结算~||~不得将销货收入直接存入单位人民币卡账户

12.办理支付结算时，（）的结算凭证银行不予受理。

多选题

A. 未使用中国人民银行统一规定格式~||~更改过签发日期~||~金额大、小书写不一致~||~更改过收款人名称

13.根据城镇土地使用税法律制度的规定，下列各项中，属于城镇土地使用税计税依据的是（）。（2007年）

单选题

A. 建筑面积~||~使用面积~||~居住面积~||~实际占用的土地面积

14.无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定订立时间的劳动合同。()

判断题

15.销毁会计档案时，单位负责人应当在会计档案销毁清册上签署意见。（　）

判断题

16.结算凭证的付款人名称不得更改，如若更改，则该结算凭证银行不予受理。（）

判断题

17.甲乙两公司因铁路运输合同发生纠纷,货物始发地为北京,目的地为上海,甲公司所在地天津,乙公司所在地重庆,若甲公司向法院起诉乙公司,那么下列( )人民法院对本案有管辖权。

多选题

A. 北京~||~上海~||~天津~||~重庆

18.下列对法所作的分类中，以法的创制方式和发布形式为依据进行分类的是（）。

单选题

A. 成文法和不成文法~||~根本法和普通法~||~实体法和程序法~||~一般法和特别法

19.根据劳动合同法律制度的规定，关于劳务派遣的下列表述中，正确的有( )。

多选题

A. 劳动合同关系存在于劳务派遣单位与被派遣劳动者之间~||~劳务派遣单位是用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位~||~被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬~||~被派遣劳动者不能参加用工单位的工会

20.某国有机电设备制造企业在汇算清缴企业所得税时向税务机关申报：2006年度应纳税所得额为950.4万元，已累计预缴企业所得税285万元，应补缴企业所得税28.63万元。在对该企业纳税申报表进行审核时，税务机关发现如下问题，要求该企业纠正后重新办理纳税申报：（1）税前扣除的工资总额比计税工资总额超支43万元；（2）缴纳的房产税、城镇土地使用税、车船税、印花税等税金62万元已在管理费用中列支，但在计算应纳税所得额时又重复扣除；（3）将违法经营罚款20万元、税收滞纳金0.2万元列入营业外支出中，在计算应纳税所得额时予以扣除；（4）9月1日以经营租赁方式租入1台机器设备，合同约定租赁期10个月，租赁费10万元，该企业未分期摊销这笔租赁费，而是一次性列入2006年度管理费用中扣除；（5）从境外取得税后利润20万元（境外缴纳所得税时适用的税率为20%），未补缴企业所得税。已知：该企业适用的企业所得税税率为33%。要求：（1）计算该企业2006年度境内所得应缴纳的所得税税额；（2）按分国不分项抵扣法计算该企业2006年度境外所得税应补缴的所得税税额；（3）计算该企业2006年度境内、境外所得应补缴的所得税总额。

填空题