首页>题库>劳动保障协管员

劳动保障协管1545道题

1.企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。

单选题

A. 职业集体合同~||~纲领性集体合同~||~专项集体合同~||~不完全集体合同

2.简述桩程序驱动程序的作用?

填空题

3.下列哪个不是WEB测试的测试内容?()

单选题

A. 功能测试~||~兼容性测试~||~界面测试~||~用户测试

4.对于代码量比较少,且大部分已经充分进行测试的软件进行测试时,最适合的策略是______。

单选题

A. 自顶向下测试~||~协作集成测试~||~基于集成测试~||~大突击集成测试

5.《劳动合同法》规定,企业裁减人员的程序有()。

单选题

A. 提前30日向工会或者全体职工说明情况~||~听取工会或者职工的意见~||~将裁减人员方案向劳动行政部门报告~||~以上ABC三项

6.通常来说,在统计调查中,数据采集的方法主要有直接观察法、估测法、访问法、入户法等。判断对错

判断题

7.有没有做过性能测试?

填空题

8.测试执行标准,缺陷描述和处理标准,文档标准和模板,测试分析、质量评估标准等应当是所包含的内容。

单选题

A. )测试计划的整体目标~||~)测试项目输入标准~||~)测试项目输出标准~||~)测试实施策略

9.享受失业保险待遇的条件:按照规定参加失业保险,所在单位及本人履行缴费义务已满1年;非因本人意愿中断就业;已办理失业登记并有求职要求。判断对错

判断题

10.下列不属于软件测试管理的内容的是______。

单选题

A. 测试用例管理~||~测试过程管理~||~配置管理~||~测试评审管理

11.按功能特征考察,社区可分为自然社区、综合社区和边缘型社区三个类型。判断对错

判断题

12.β测试主要衡量产品的FURPS,着重于产品的支持性,包括______。

单选题

A. 文档~||~客户培训~||~支持产品生产能力~||~以上全部

13.以下哪一项不属于测试策划的内容

单选题

A. )确定测试的充分性要求~||~)建立测试环境~||~)提出测试的基本方法~||~)制定测试计划

14.构件的主要特征是______。

单选题

A. )可观察性~||~)可复用性~||~)可控制性~||~)可理解性

15.根据状态转换图和状态转换表,导出基本路径测试的测试用例及其覆盖的测试路径。

填空题

16.用于代码检查的错误列表有______。

单选题

A. 数据引用或声明错误~||~运算比较错误~||~控制流接口输入/输出错误~||~以上全部

17.()只要是就业困难的,我们一般就列为就业困难对象。判断对错

判断题

18.条件覆盖的基本思想是设计若干测试用例,执行被测程序,使得每个判断的每个条件的可能取值至少满足一次。那么对于如下的C语言程序段if(a>0&&b>0)c=c/a;if(a>1‖c>1) c=c+1; 如果采用适用于条件覆盖的两个测试用例,其输入值分别为a=2,b=-1,c=-2和a=-1,b=2,c=3,则以下叙述中正确的是

单选题

A. 执行测试后,4个条件a>0,b>O,a>1,c>1的所有取值都至少执行一次~||~执行测试后,除b>O取真和c>l取假外其他条件取值都至少执行一次~||~执行测试后,除b>O取假和c>1取真外其他条件取值都至少执行一次~||~执行测试后,除b>O取真和c>1取真外其他条件取值都至少执行一次

19.(简答题)《劳动保障监察条例》自什么时候起施行?

填空题

20.下列不属于类间连接的测试技术是______。

单选题

A. 类关联的多重性测试~||~受控异常测试~||~往返场景测试~||~模态类测试

注册后查看全部试题

保定市乐凯大街305号

电话: 400-608-5357

邮编: 100043


Copyright © 昊元综合学习与考试平台 保定昊元电气科技有限公司版权所有 2021,All Rights Reserved

经营许可证编号:  冀B2-20210069号       备案号:    冀ICP备19021638号