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劳动保障协管1545道题

1.国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据()等情况在每个行业内确定费率档次

多选题

A. 使用工伤保险基金~||~企业工资总额~||~工伤发生率~||~劳动生产率

2.下列不是在软件故障插入测试技术中关注的方面是______。

单选题

A. 故障类型~||~故障对系统的破坏程度~||~插入故障的方法~||~目标系统

3.软件测试的基础是______。

单选题

A. 测试环境~||~测试过程~||~测试管理~||~测试方法

4.确认测试指检查软件的功能与性能是否与需求规格说明书中确定的指标相符合,又称有()测试。

填空题

5.下列人员中不属于构件测试涉及的人员是______。

单选题

A. 协调者~||~开发者~||~复用者~||~第三方

6.《劳动法》规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得()的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

单选题

A. 职业资格~||~劳动安全卫生保护~||~劳动保护~||~劳保用品

7.单元测试的目的是______。

单选题

A. 检查每个软件单元能否正确实现功能~||~检查软件单元的性能能否达到要求~||~发现软件单元中可能存在的错误~||~以上全部

8.按功能特征考察,社区可分为自然社区、综合社区和边缘型社区三个类型。判断对错

判断题

9.通过服务场所获取职业供求信息可以保障信息的()。

单选题

A. 有效性和准确性,方便对信息进行及时处理~||~有效性和相对性,方便对信息进行及时处理~||~完整性和相对性,方便对信息进行及时处理~||~相对性和完整性,方便对信息进行准确处理

10.软件测试过程可持续改进的根本是______。

单选题

A. )度量与分析~||~)变更控制~||~)把握需求~||~)度量

11.SQA标准被划分成软件质量管理标准和()两类。

填空题

12.下列不是面向对象主要特征的选项为______。

单选题

A. )封装~||~)继承~||~)实效~||~)多态

13.静态分析包括______。

单选题

A. 控制流分析~||~数据流分析~||~表达式分析~||~以上全部

14.因果图分析法中用到的五种约束分别是什么?

填空题

15.性能测试(名词解释)

填空题

16.软件测试的原则包括哪些?

填空题

17.下列通常不属于易用性测试的范围的内容是______。

单选题

A. )安装与卸载测试~||~)系统故障频率~||~)联机文档中断开的链接~||~)中文版与英文版的一致

18.协助申领丧葬补助金,劳动保障协理员应持退休人员原来的身份证明和公安部门注销户口证明,到街道劳动保障事务所办理该退休人员的养老保险关系注销和丧葬补助费申领手续。判断对错

判断题

19.软件测试自动化是指利用好的测试工具以自动运行测试用例。软件测试自动化的好处在于______。

单选题

A. )比手工测试发现更多的软件缺陷~||~)可以自动产生测试计划~||~)使输入值组合的覆盖率达到100%~||~)可以在较少的时间内运行更多的测试用例

20.(简答题)享受公益性岗位补贴的条件是什么?

填空题
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