A. 使用产品的用户特征~||~使用产品的逻辑结构~||~使用产品的目标~||~社会物理环境

A. 测试执行的自动化~||~测试执行和测试结果比较的自动化~||~测试输入生成的自动化~||~测试设计的自动化

A. )测试团队的组织方式由测试团队的规模具体任务和技术来决定~||~)如果测试团队规模较大，则测试工程师分为3个层次：初级测试工程师测试工程师和资深测试工程师~||~)建立组织和管理一支优秀的测试团队是做好软件测试工作的基础，也是最重要的工作之一~||~)发现系统的缺陷是测试工作的目的，但不是测试团队工作的核心目标

A. 方式~||~形式~||~程序~||~原则

A. )有关测试需求，应当有一个经各方同意的完整的清楚的详细的整体的可实现和可测试性的需求并文档化，尽可能坚持最初的原则~||~)最后再测试由W模型中抽象出来的理念~||~)全面测试由W模型中抽象出来的理念~||~)独立的迭代的测试由H模型中得到的理念

A. 可以多次约定试用期~||~只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期~||~只能约定一次试用期~||~双方可以自由约定

A. )逻辑覆盖~||~)语句覆盖~||~)判定覆盖或分支覆盖~||~)条件覆盖

A. )①②③⑤~||~)②③④⑤~||~)①③④⑤~||~)①②③④⑤

A. 软件测试管理工具~||~软件测试组织工具~||~软件测试环境管理工具~||~软件测试过程管理工具

A. 使用工伤保险基金~||~企业工资总额~||~工伤发生率~||~劳动生产率

A. )逻辑设计规格说明~||~)物理设计规格说明~||~)内部设计规格说明~||~)外部设计规格说明

A. 内容驱动基于无连接协议~||~安全性和美观性要求较高~||~开发周期短且演化频繁~||~以上全部

A. 组织教学答疑~||~专家专题讲座~||~企业家现身说法~||~职业知识培训

A. )(Ⅰ)~||~)(Ⅰ)和(Ⅲ)~||~)(Ⅱ)和(Ⅲ)~||~)(Ⅰ)和(Ⅱ)和(Ⅲ)

A. )软件产品必须提供用户所需要的功能，并能正常工作~||~)软件质量是产品组织和体系或过程的一组固有特性，反映它们满足顾客和其他相关方面要求的程度~||~)程序的正确性足以体现软件的价值~||~)越是关注客户的满意度，软件就越有可能达到质量要求

A. 窗口风格的一致性~||~窗口布局的一致性~||~界面与功能的一致性~||~提示信息的风格和措辞的一致性