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劳动保障协管1545道题

1.劳动保障监察遵循公平原则、公开原则、高校原则、便民原则、教育与处罚相结合原则和接受社会监督原则的原则。判断对错

判断题

2.关于逻辑覆盖,说法错误的是______。

单选题

A. )DDP覆盖是判定覆盖的一个变体~||~)满足条件覆盖一定也满足判定覆盖~||~)指令块覆盖属于语句覆盖~||~)若判定覆盖率达100%,则语句覆盖率一定也是100%

3.下列关于缺陷产生原因的叙述中,不属于技术问题的是______。

单选题

A. )文档错误,内容不正确或拼写错误~||~)系统结构不合理~||~)语法错误~||~)接口传递不匹配,导致模块集成出现问题

4.软件测试的原则包括哪些?

填空题

5.论述题3:简单谈一下你对穷举测试的理解,并按要求回答问题

填空题

6.Web应用软件的程序都是部署在______。

单选题

A. 客户端~||~服务器端~||~数据库~||~浏览器

7.测试管理人员使用______视图可以了解当前所有软件问题的处理状态。

单选题

A. “按功能分类”视图~||~“按状态/子状态”视图~||~“按子系统/状态”视图~||~“严重性”视图

8.()不是劳动保障协理员入户调查必备的工具和材料。

单选题

A. 调查统计报表~||~笔记本~||~居民身份证~||~工作牌(证)

9.关于软件可靠性测试的目的,下列说法错误的是______。

单选题

A. )通过受控的软件测试过程来实现~||~)预测软件在实际运行中的可靠性~||~)不通过测试揭示该软件缺陷~||~)通过修改缺陷来提高软件的可靠性

10.劳动保障协理员开展职业介绍服务的基本要求有六项,其中四项分别是建立求职者求职信息档案、实施必要的跟踪指导、为仍未实现就业的求职者提供二次求职信息档案、实施必要的跟踪指导、为仍未实现就业的求职者提供二次职业介绍服务和()。

单选题

A. 实施必要的就业观念教育~||~为求职者提供职业培训~||~建立求职者培训信息档案~||~为求职者提供职业指导

11.就业援助工作的主要方式不包括()。

单选题

A. 就业政策咨询~||~工伤保险待遇落实~||~公益性岗位援助~||~职业指导

12.依据《GB/T 15532—2008计算机软件测试规范》软件测试应由相对独立的人员进行。以下选项中不属于测试负责人职责的是______。

单选题

A. )管理监督测试项目或测试组~||~)提供技术指导,负责项目的安全保密和质量管理~||~)获取适当资源,技术协调~||~)确定测试计划测试内容

13.为了提高测试的效率,正确的做法是______。

单选题

A. )选择发现错误可能性大的数据作为测试用例~||~)在完成程序的编码之后再制定软件的测试计划~||~)随机选取测试用例~||~)取一切可能的输入数据作为测试用例

14.以下哪一项不属于数据兼容性测试关注的范畴

单选题

A. )一个Web应用软件是否能支持以前版本使用的关系型数据库~||~)一个杀毒软件是否会破坏其他软件保存的文件~||~)一个文字处理软件能否处理其他文字处理软件保存的文件~||~)一个文字处理软件能否处理以前版本保存的文件

15.在面向对象软件测试中,下面测试策略是从用户的角度出发进行的是______。

单选题

A. 面向对象软件的单元测试~||~面向对象软件的集成测试~||~面向对象软件的人工测试~||~面向对象软件的确认测试

16.从测试阶段角度,测试正确的顺序是()。

单选题

A. 单元测试~||~集成测试~||~系统测试~||~确认测试

17.在Web应用软件的系统安全检测与防护中,下面不属于入侵检测技术的是______。

单选题

A. 基于主机的检测~||~基于网络的检测~||~基于完整性的检测~||~基于数据库的检测

18.用户测试(名词解释)

填空题

19.下列不属于系统模块等级的是______。

单选题

A. 高危模块~||~一般模块~||~低危模块~||~缺陷模块

20.(简答题)98号文件参保范围有哪些?

填空题
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