证券从业资格

1.（）是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

单选题

A. 内因~||~外因~||~归因~||~知觉

2.你持以下哪一种观点，上班对你来说是（）

单选题

A. 一件愉快的事~||~谈不上快乐，也谈不上很烦恼~||~为了生活，不得已而为之~||~非常痛苦的事情

3.根据《国家公务员暂行条例》的规定，我国公务员的奖励种类有：()

多选题

A. 嘉奖~||~记三等功~||~记二等功~||~记一等功~||~授予荣誉称号~||~第二部分非选择题

4.下列有关制定劳动定额的要求表述不正确的是()。

单选题

A. 定额的制定应该迅速及时~||~制定的劳动定额应完整齐全~||~定额的制定反映市场行情~||~制定的劳动定额应先进合理

5.根据管理的功能把管理系统分成级别，把相应的管理内容和管理者分配到相应的级别中去，各占其位，各县岂能，这就是管理的（）：

单选题

A. 优化原则~||~能级对应原则~||~人尽其才原则~||~以人为本原则

6.不属于工作岗位调查方式的是()。

单选题

A. 德尔菲法~||~面谈~||~现场观测~||~书面调查

7.根据《中华人民共和国个人所得税法》，个人的（），均须缴纳个人所得税。

多选题

A. 工资、薪金所得~||~经营所得~||~财产租赁和转让所得~||~特许权使用费所得~||~偶然所得

8.公司组织员工做工间操。但大家对此举的反应并不积极，你认为究其原因是（）。

单选题

A. 做工间操没有必要~||~员工们还是工作太忙了~||~组织不得力~||~缺乏奖励措施

9.某个企业新进入某个行业时。可能遇到的障碍有（）。

多选题

A. 产品同质化~||~规模经济~||~相对成本优势~||~资本需求~||~进入分销渠道

10.公休日你最要好的几个朋友决定搞一次户外体育运动，邀请你参加。但你因家务很忙而且对这项运动没有兴趣。你会（）。

单选题

A. 委婉拒绝~||~积极参与，支持朋友们搞活动~||~把自己的真实想法告诉大家~||~提出别的运动方式

11.在计件工资制中()什么事计件单价的基础。

单选题

A. 技术等级~||~工作等级~||~劳动定额~||~劳动数量

12.题干如上：小同进厂的第二年(一九九七年)，由于当地夏季来临早于往年，五月份气温就高达三十二、三摄氏度，造成当地暖瓶需求高峰的提前到来，而本厂的库存量远不能达到订货需要。于是，小同在“五•一”时被安排加班，并且由于整个夏季都处于生产紧张状态，因此工厂未安排小同补休。这样的话，工厂应支付给小同不低于工资的__________的工资报酬。

单选题

A. 150%~||~200%~||~300%~||~500%

13.一名全职员工小时工资为11.5元/小时，2016年10月份总工时200小时，10月1日—10月3日的工时为18小时，其社保基数、公积金基数为2715元，个人缴费比例19%。那么其中10月份应发工资为多少？实发工资为多少？（只需计算以上有信息的部分，其中如工会扣款等不需考虑）

填空题

14.强调理解讨论法中。小组的讨论效率等于（）。

单选题

A. 团体得分／满分×100％~||~(团体得分一个人平均分)／满分×l00％~||~团体得分／(满分一个人平均分)×100％~||~(团体得分一个人平均分)／(满分一个人平均分)×100％

15.企业在劳动安全卫生保护方面的根本任务是（）。

单选题

A. 执行行业标准~||~执行企业制定标准~||~执行国家标准~||~执行地方政府规定

16.劳动争议调解委员会中，用人单位的代表不能超过委员会成员总数的（），调解委员会主任由工会代表担任。

单选题

A. 1/2~||~1/3~||~1/4~||~1/5

17.市场营销计划的控制不包括()。

单选题

A. 盈利能力控制~||~战略控制~||~季度计划控制~||~效率控制

18.工资结构线愈平缓，各等级之间薪酬差距（）o

单选题

A. 愈大~||~愈小~||~不变~||~不确定

19.我国遏制和惩戒违反公平交易原则行为的法规有（）。

多选题

A. 《反不正当竞争法》~||~《不当赠品及不当表示防止法》~||~《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》~||~《谢尔曼法》

20.（）是招聘过程中最关键的一步，也是技术性最强，难度最大的一步。

单选题

A. 招募~||~选拔~||~录用~||~评估