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残疾人专职委252道题

1.从业人员在特定社会生活环境中从事与其他社会成员相互关联、相互服务的社会活动,体现了职业的()?

单选题

A. 目的性~||~群体性~||~社会性~||~稳定性

2.用人单位歧视残疾人,比如同工不同酬,即同等情况下,残疾人的工资比普通员工低;工作稳定性差,企业裁员时,残疾人首当其冲。这是残疾人走向创业之路的重要原因。判断对错

判断题

3.集中安置残疾人的单位可以享受税收优惠政策,这里“单位”指的是()。

单选题

A. 各类所有制企业~||~事业单位~||~社会团体~||~民办非企业

4.SYB培训主要适合的对象是()。

单选题

A. 想开办小企业的人或是已经创办小企业,但经营时间不长,缺乏经营企业系统知识的人~||~劳动部门的工作人员~||~残疾人就业服务机构的工作人员~||~为职业理想而从世界500强企业辞职出来创业的企业高管人员

5.残疾人应当遵守(),履行应尽的义务。

多选题

A. 法律;~||~法规;~||~政策;~||~文件;~||~乡规民约

6.地方各级人民政府应当开发适合残疾人就业的()性岗位。

单选题

A. 公益~||~可靠~||~安全

7.一个残疾人即使具备了诚信、勇敢、自信、冷静等性格特点也可能面临创业失败的局面。判断对错

判断题

8.来访者:我赋闲在家,烦的很。昨天我对爸爸发了一顿脾气,连我妈妈也被我数落。我弟弟看情况不对,拨腿就跑,没想到还是被我硬拉了回来。 就业指导员:我能理解你的心情。找工作四处碰壁,没有满意的工作,你很失落,伤害了家人,你自责,更加难过。 下列说法,正确的是()。

单选题

A. 这位就业指导员使用了语意简述技术~||~这位就业指导员没有使用语意简述技术~||~这位就业指导员使用了具体化技术~||~这位就业指导员使用了影响性技术

9.下列关于盲人心理特点的说法,正确的是()

多选题

A. 一般而言,盲人具有较高的触觉感受性~||~由于感知范围和行为活动的限制,一般盲人动作较为迟缓~||~一般而言,盲人性格外向,脸部表情较为丰富~||~一般而言,盲人情感体验深沉而含蓄

10.为用人单位推荐残疾人时,我们应当()。

单选题

A. 着重介绍残疾人的残疾情况和工作困难~||~着重介绍残疾人仍然有资源~||~着重介绍残疾人所具有的独特性~||~着重介绍残疾人所具有的优势

11.在沟通过程中,就业指导员讲话的方式和态度会在很大程度上影响沟通效果。判断对错

判断题

12.残疾人就业,是指符合法定就业年龄且有就业要求的残疾人从事有报酬的劳动。判断对错

判断题

13.各级残疾人联合会是残疾人权益维护的责任主体。判断对错

判断题

14.以下哪一项内容是残疾人就业服务机构应当免费为残疾人就业提供的服务?()

单选题

A. 发放就业政策汇编~||~发放辅助用具~||~发布残疾人就业信息~||~发放失业保险金

15.就业指导员在接待残疾人时,应做到()。

多选题

A. 倾听要求~||~征求意见~||~适度服务~||~语言尊重

16.就业指导员的倾听技能是决定其沟通质量的重要因素。判断对错

判断题

17.目前,就业信息的存储和处理并无统一的规定。判断对错

判断题

18.创业是一种自主选择、风险自担的就业形式。判断对错

判断题

19.国家举办的各类升学考试、(),有盲人参加的,应当为盲人提供盲文试卷、电子试卷或者由专门的工作人员予以协助。

单选题

A. 职业资格考试和任职考试~||~司法考试和公务员考试~||~职业资格考试和公务员考试

20.中国残联全国代表大会由中国残联主席团召集,每五年举行一次,代表中残疾人及残疾人亲属应超过()。

单选题

A. 三分之二~||~半数~||~三分之一

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