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1.劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导过程中，还应当开展对求职者素质测试和（）工作。
单选题A. 健康检查~||~智商测试~||~心理测试~||~能力评估
2.为测试覆盖率指标完成测试用例设计的技术有______。
单选题A. 判断和条件测试~||~状态迁移~||~数据定义/使用测试~||~以上全部
3.对采用迭代或增量开发过程模型开发的产品进行集成测试时最适合采用的集成策略是______。
单选题A. )传统的集成测试策略~||~)基于使用的集成测试策略~||~)基干集成测试策略~||~)高频集成测试策略
4.劳动保障协管员热爱本职工作，树立职业理想，强化职业责任，提高职业技能，在工作中尽职尽责、任劳任怨，并发挥自觉性、积极性和创造性，这突出体现了劳动保障协理员职业守则中（）的要求。
单选题A. 爱岗敬业~||~安分守己~||~廉洁自律~||~遵纪守法
5.在北京某个银行的人事信息管理软件中，系统允许用户输入人员的身份证号和进入本单位工作的日期。那么，下面哪一组是无效的输入值组合______。
单选题A. 110108196111111321，198111~||~110108198111111322，198111~||~110108196810121323，200511~||~1101081012132，200511
6.（）是社会保障制度产生与发展的基础性影响因素
单选题A. 经济因素~||~政治因素~||~道德因素~||~社会因素
7.测试停止的依据？
填空题8.以下哪种应用服务器不遵循J2EE规范______。
单选题A. )Oracle9iApplicationServer~||~)PKUAS~||~)WebLogic~||~)Tuxedo
9.就业援助服务的主要内容不包括（）。
单选题A. 求职登记和职业指导~||~岗位援助~||~学历教育~||~跟踪服务
10.（）不是劳动保障协理员入户调查必备的工具和材料。
单选题A. 调查统计报表~||~笔记本~||~居民身份证~||~工作牌(证)
11.如果一个判定中的复合条件表达式为(A＞10) or (B＜=7)，则为了达到100%的判定覆盖率，至少需要设计多少个测试用例______。
单选题A. )1个~||~)2个~||~)3个~||~)4个
12.根据中共中央、国务院的部署，从1999年7月1日起，国有企业下岗职工基本生活费水平在原基础上提高了（）
单选题A. 10%~||~30%~||~50%~||~100%
13.下列不属于对物理破坏的防护措施的是______。
单选题A. )主要设备远离人为破坏~||~)所有设备远离灾害的侵扰~||~)对通信数据进行加密~||~)主要设备要屏蔽电磁干扰
14.W模型(名词解释)
填空题15.软件质量工程包括软件质量保证、（）和软件质量控制三大方面。
填空题16.软件可靠性测试的目的是______。
单选题A. )发现软件缺陷~||~)预测软件正式运行中的可靠性~||~)控制测试过程~||~)修改软件缺陷
17.下列选项中，评审方法是按照正式化程度逐渐增强排列的是______。
单选题A. )临时评审轮查结对评审走查正式审查~||~)临时评审走查结对评审轮查正式评审~||~)临时评审走查小组评审结对评审正式评审~||~)正式评审小组评审走杏结对评审临时评审
18.Web应用软件的程序都是部署在______。
单选题A. 客户端~||~服务器端~||~数据库~||~浏览器
19.被认为是构件复用者可以信赖的安全的途径是______。
单选题A. 第三方验证~||~接口探查~||~基于形式化的构件测试~||~基于合约变异的构件测试
20.依据软件系统的生命周期和其他阶段，软件质量度量划分为软件过程度量和（）。
填空题
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