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劳动保障协管1545道题

1.职工贾某因休息休假问题与用人单位发生了劳动争议,向当地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,该仲裁委员会经调查核实,认为企业的行为无不当之处,遂裁定对李某的仲裁申请不予支持。贾某不服,考虑到如果向当地人民法院起诉要交诉讼费,又听说申请行政复议不收费,于是向当地劳动保障行政部门提出复议申请。请问贾某的做法是否有法律根据?为什么?

填空题

2.进行用工指导时,需主要了解用人单位合法资格、员工待遇、专业要求和()等情况。

单选题

A. 机构设臵~||~岗位工种~||~岗位代码~||~身高要求

3.在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限,不得超过()。

单选题

A. 六个月~||~一年~||~二年~||~三年

4.根据《廉租住房申请、审核及退出管理办法》的规定,城镇最低收入家庭申请廉租住房须具备下列哪些条件()

多选题

A. 申请家庭人均收入符合当地廉租住房政策确定的收入标准~||~申请家庭人均现住房面积符合当地廉租住房政策确定的面积标准~||~申请家庭成员中至少有2人为当地非农业常住户口~||~申请家庭成员之间有法定的赡养扶养或者抚养关系~||~符合当地廉租住房政策规定的其他标准

5.再就业培训一般以短期培训为主,突出培训的针对性和实用性,以掌握()为主,使下岗职工尽快提高再就业的技能。

单选题

A. 基本理论知识教育~||~实际操作技能~||~职业道德~||~正确就业观念

6.关于系统测试方法,说法不正确的是______。

单选题

A. 可以使用监视器方法收集系统执行时间和资源使用情况~||~只要有足够的时间,一个好的安全测试就一定可以侵入一个系统~||~容量测试是指系统承受速度方面的超额负载~||~在嵌入式系统中,功能需求与性能需求必须同时考虑

7.软件性能测试的目标有______。

单选题

A. )发现(和改正)软件性能缺陷~||~)性能调优~||~)能力检验和规划~||~)以上全部

8.职业介绍补贴政策的适用对象范围及政策内容?

填空题

9.《劳动法》关于用人单位与劳动者解除劳动合同的规定?

填空题

10.灵活就业人员参加基本医疗保险的缴费基数可参照当地()核定。

单选题

A. 本年度职工年平均工资~||~上一年职工年平均工资~||~本年度个人实际收入~||~上一年个人实际收入

11.在性能测试中,负责针对测试方案和测试用例编写和维护响应测试脚本的角色是______。

单选题

A. 开发人员~||~设计人员~||~分析人员~||~执行人员

12.面向对象的基本单位是______。

单选题

A. 类~||~对象~||~成员变量~||~组件

13.《就业促进法》规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。判断对错

判断题

14.王处长在某社会保险经办机构的基金管理部门工作,一家非国有商业银行的老总为大量吸储多次找到王处长,希望社会保险经办机构在其银行开户,提出了比其它几家银行更为优惠的利率,并愿意无偿为社会保险经办机构建立计算机网络系统,请分析社会保险经办机构是否应该在这家银行开户。

填空题

15.青年见习工作是指?

填空题

16.面向对象软件很难对单个成员方法进行充分的测试,具有良好封装性的类称为单元测试的基本对像。下列内容,不属于类层次测试内容的为______。

单选题

A. )不变式边界测试~||~)多态服务测试~||~)模态类测试~||~)非模态类测试

17.软件设计阶段的测试主要采取的方式是______。

单选题

A. )评审~||~)白盒测试~||~)黑盒测试~||~)动态测试

18.劳动保障政策法规的内容包括劳动就业和()。

单选题

A. 社会保障~||~企业保障~||~人员保障~||~家庭保障

19.劳动保障监察最主要的管辖方式是()。

单选题

A. 级别管辖~||~地域管辖~||~指定管辖~||~全面管辖

20.就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地最低工资标准的为充分就业。判断对错

判断题
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