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劳动保障协管1545道题

1.下列不属于极限测试的实施要注意的是______。

单选题

A. 单元测试用例如何生成~||~单元测试工具的选择使用~||~集成测试方法的选择~||~模拟对象的使用

2.下列测试工具中用于测试Web服务程序工具的是______。

单选题

A. WebApplicationStressTool~||~WebKing~||~SOAPTest~||~TestDirector

3.劳动保障行政部门对举报案件的调查处理,应当从立案之日起三十日内结案;情节特别复杂的,可以适当延长,但不得超过60日。判断对错

判断题

4.下列测试用例设计中既适用于失效恢复测试用例设计又适用于健壮性测试用例设计的方法为______。

单选题

A. )规范导出法~||~)错误猜测法~||~)基于故障的测试~||~)基于风险的测试

5.用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。判断对错

判断题

6.软件性能测试的目标不仅仅是发现性能缺陷,具体软件性能测试不包括下述中的______。

单选题

A. )发现缺陷~||~)性能调优~||~)能力检测与规划~||~)安全入侵检测

7.以下关于软件可靠性测试的说法中,正确的是

单选题

A. )软件可靠性测试是一种比白盒测试更严格的软件测试~||~)软件可靠性测试的代价通常比较高~||~)软件可靠性测试本质上是一种黑盒单元测试~||~)软件可靠性测试不适用于面向对象软件测试

8.下列不是面向对象主要特征的选项为______。

单选题

A. )封装~||~)继承~||~)实效~||~)多态

9.测试项(名词解释)

填空题

10.在测试日程表的制定中,预期完成日期与被测试系统投产、发布和部署的日期应该______。

单选题

A. 完全一致~||~基本一致~||~有一定的时间间隔~||~不确定

11.企业应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起,()日内向当地劳动保障行政部门提出工伤报告

单选题

A. 20~||~15~||~30~||~60

12.企业退休人员社会化管理服务是指职工办理离退休手续后,其养老金实行社会化发放。判断对错

判断题

13.享受失业保险待遇的条件:按照规定参加失业保险,所在单位及本人履行缴费义务已满1年;非因本人意愿中断就业;已办理失业登记并有求职要求。判断对错

判断题

14.灵活就业人员是指以()从业的人员。

单选题

A. 稳定形式~||~灵活形式~||~全日制形式~||~固定形式

15.开发过程紧耦合的软件企业内部产品的测试过程依据的测试理念是______。

单选题

A. 独立性~||~迭代性~||~独立与迭代~||~非迭代

16.软件设计阶段的测试主要采取的方式是______。

单选题

A. )评审~||~)白盒测试~||~)黑盒测试~||~)动态测试

17.测试工作要求被测软件已通过单元测试和集成测试,对需要固化运行的软件提供固件,这种测试方法是______。

单选题

A. )回归测试~||~)系统测试~||~)配置项测试~||~)验收测试

18.软件可靠性与硬件可靠性的主要区别不包含下列中的______。

单选题

A. )唯一性~||~)物理退化~||~)逻辑复杂性和版本更新~||~)使用人员的不同

19.就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地最低工资标准的为充分就业。判断对错

判断题

20.为做好社区就业岗位需求信息的收集,在社区劳动保障服务场所所设立专门的用工登记、求职登记窗口,对用人单位进市场招工、求职者进市场求职逐一进行登记,并分类纳入劳动力资源信息库和()。

单选题

A. 求职信息库~||~政策信息库~||~岗位信息库~||~参保信息库

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