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文秘资料员997道题

1.简述公告和通告的区别。

填空题

2.我们可以无偿向有关单位索取信息。

判断题

3.()是一种有目的、有计划、有步骤地把特定社会现象作为对象,通过实地调查、搜集及其相关的各种事实与资料,加以整理、分析、综合,以便科学地阐明社会现象的因果联系及其规律的过程和方法。

填空题

4.孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”就秘书与一般员工的关系而言,()。

单选题

A. 身教重于言教~||~只需秘书作风正派,就可发布命令~||~员工不用命令就会自觉行动~||~员工很散漫,布置工作也不执行

5.向领导提供“马后炮”信息,违背了秘书信息工作的()原则。

单选题

A. 追踪~||~超前~||~选优~||~最佳

6.为了(),一般在组织成立或有重大活动时都举行庆典。

多选题

A. 让员工及其家属知道~||~扩大组织自身在社会的知名度~||~使组织与公众之间~||~与其他组织之间等的相互了解,促进合作

7.收发员应秉持的职业道德有()。

多选题

A. 勇于创新~||~严守秘密~||~诚实守信~||~乐于奉献

8.抽样调查是普遍调查的缩小。

判断题

9.马克思主义哲学和具体科学的关系是()。

单选题

A. 一般与个别的关系~||~整体与局部的关系~||~有限与无限的关系~||~代替与被代替的关系

10.下列没有语病的是()

单选题

A. 我们仔细调查研究的结果,认为他要负全部责任。~||~我们经过仔细调查研究的结果,认为他要负全部责任。~||~经过仔细的调查研究,我们认为他要负全部责任。~||~我们经过仔细地调查研究的结果,确实他要负全部责任。

11.非常规用印经主管领导或秘书长、办公室主任批准后方可盖章,无需再填写用印申请单。()

判断题

12.引导人员将客人引导至领导办公室或会客室后,根据商务礼仪,秘书应该先将自己的领导,介绍给客人。

判断题

13.秘书职业秘密范围有()

多选题

A. 公文~||~会议~||~档案资料~||~通讯

14.文秘收发员在向领导递送传阅文件时,不妥当的行为是()。

单选题

A. 选择送文时机~||~按重要程度摆放~||~最好趁领导不在时收回~||~发现文件有缺失,不能直接追问领导

15.计算机安全保密技术包括()

多选题

A. 病毒防治~||~鉴别技术~||~介质的安全管理技术~||~访问控制~||~数据库安全~||~网络安全

16.EXCEL只是表格工具,无法绘制图表()

判断题

17.同一条信息对于不同的使用者,使用价值都一样()

判断题

18.秘书在电话通话中,当需要对方等候时,应该()。

多选题

A. 说:“我去查看一下,请稍等一下好吗?”~||~中途放下话筒时,应轻放,把话筒朝上放置~||~当秘书再拿起话筒时,要对对方的等候表示歉意或谢意~||~需要较长时间等候,先问对方是否愿意等下去

19.行政确认的外部表现形式往往以()等形式出现。

单选题

A. 许可证~||~执照~||~律师证~||~技术鉴定书

20.常见的文书分类,主要从文书的()等方面来划分的。

多选题

A. 来源~||~作用~||~行文关系~||~处理要求

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