1.依据《电力设备典型消防规程》(DL5027-2015)的规定，___组织对员工进行消防知识的宣传教育和技能培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。

2.依据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有本法规定的从业人员的权利，也不用履行本法规定的从业人员的义务。（）

3.依据华电《电力安全工作规程(热力和机械部分)》(2013年版)，油管道的法兰、阀门以及轴承、调速系统等应保持严密不漏(渗)油，如有漏(渗)油现象，应及时消除，油迹应及时拭净。（）

4.依据《电力生产安全工作规定》(华电国际生〔2013〕914号)，下列哪一项不是班组安全日活动必须包括的内容：___。

5.依据《电力设备典型消防规程》(DL5027-2015)，控制室、调度室至少有一个疏散出口。（）

6.依据《电力生产反违章工作管理规定》(华电国际生〔2013〕931号，工作现场的环境、设备、设施及工器具等不符合国家、行业、主管单位以及本单位的有关规定、反事故措施和各项安全技术措施的要求，不能保证人身和设备安全的一切不安全状态称为___。

7.依据《防止电力生产事故的二十五项重点要求》规定，进入生产现场人员必须进行安全培训教育，掌握相关安全防护知识，从事人工搬运的作业人员，必须掌握___等工具的正确使用方法及安全防护知识。

8.依据华电《电力安全工作规程(热力和机械部分)》(2013年版)，锅炉水压试验的升压过程中，应停止锅炉本体内外一切检修工作。（）

9.依据《中华人民共和国职业病防治法》，发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门可以采取下列临时控制措施：___

10.依据《用人单位劳动防护用品管理规范》(安监总厅安健[2015]124号)，用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生不需配备相应的劳动防护用品。（）

11.搭设脚手架使用的木杆、钢管，___应进行一次检查、鉴定，合格者方可使用。

12.《电力安全事故应急处置和调查处理条例》(国务院令第599号)：任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的报告、应急处置和依法调查处理。（）

13.依据《电力安全生产奖惩管理办法》(中国华电安制【2015】372号)，事故处罚由相应二级单位在事故调查结束___个工作日内，按照本办法提出对有关责任单位和人员的处罚意见，报集团公司审核，经集团公司审核同意后，形成处罚意见，下发有关单位并通报公司系统。

14.依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位对仲裁裁决不服的，可以在职业病诊断、鉴定程序结束之日起___内依法向人民法院提起诉讼;诉讼期间，劳动者的治疗费用按照职业病待遇规定的途径支付。

15.依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。（）

16.依据华电《电力安全工作规程(热力和机械部分)》(2013年版)，真空皮带脱水机在运行中发生跑偏、堵塞、滤布撕裂时，应停止真空脱水皮带机运行并停电后进行处理。（）

17.依据华电《电力安全工作规程(热力和机械部分)》(2013年版)，起重负责人必须向所有工作人员交代技术措施和安全注意事项。（）

18.在进行高处作业时，若存在上下层同时进行工作的情况，中间必须搭设严密牢固的防护隔板、罩棚或其他隔离设施，工作人员必须戴安全帽。（）

19.依据《华电集团电力生产安全工作规定》(中国华电生制【2011】113号)，对于重大事故隐患，由各企业负责人或者有关人员立即消除。（）

20.依据《电力设备典型消防规程》(DL5027-2015)，各类发电厂和变电站的建(构)筑物、设备应按照其火灾类别及危险等级配置移动式灭火器。（）