A. 企业效能监察是企业监察机构针对影响企业效能的有关业务事项或活动过程，监督检查相关经营管理者履行职责行为(简称履职行为)的正确性，发现管理缺陷，纠正行为偏差，促进企业规范管理和自我完善，提高企业效能的综合性管理监控工作。~||~效能监察工作效益是指企业监察机构发挥监察职能，选定效能监察项目，对有关单位部门及人员管理行为的效率和效果进行监督检查，最终取得的效果和利益。~||~效能监察要把制约生产经营管理的重点问题难点问题“热点”问题以及薄弱工作环节和生产经营亟需规范的问题作为效能监察工作的切入点。~||~效能监察工作由企业纪委组织开展。

A. 二级分行~||~一级分行~||~总行~||~中央

A. 是案件被调查人申诉人检举人控告人近亲属的~||~本人或者近亲属与案件有利害关系的~||~与案件被调查人或者检举控告人有其他关系，可能影响对案件公正处理的~||~与被调查人认识的

A. 通报~||~诫勉~||~组织处理或组织调整~||~纪律处分

A. 党员干部依法行政~||~严明党的纪律~||~严明政治规矩~||~反腐败斗争

A. 严重警告~||~撤销党内职务~||~留党察看~||~开除党籍

A. 公司纪委书记~||~省分公司纪委书记~||~省分公司党委书记

A. 班子~||~一把手~||~党组织~||~各级领导人员

A. 撤销党内职务以上~||~留党察看~||~开除党籍~||~留党察看或开除党籍

A. 1~||~2~||~多~||~以上皆不是

A. 2010年中共中央办公厅国务院办公厅印发的《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》~||~2011年集团公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度的实施意见》~||~2014年公司党委印发的《关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法（试行）》~||~2015年公司党委印发的《进一步贯彻落实“三重一大”制度的党委决策办法》

A. 党的各级领导机关和领导干部~||~特别是各级领导班子主要负责人~||~农村基层干部~||~企业领导干部

A. 干部管理权限~||~党组织关系~||~职责分工~||~职责权限

A. 通过信息网络广播电视等方式，公开发表坚持资产阶级自由化立场反对四项基本原则的;~||~丑化党和国家形象，或者诋毁诬蔑党和国家领导人，或者歪曲党史军史的;~||~违反有关规定自定薪酬或者滥发津贴补贴奖金等;~||~在党内搞团团伙伙结党营私拉帮结派培植私人势力或者通过搞利益交换为自己营造声势等活动捞取政治资本的。

A. ③⑤⑥~||~②③④~||~①②③~||~②③⑥

A. 政治关~||~廉洁关~||~纪律关~||~规矩关